第二十七章 内部矛盾 (2/2)

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当然这种“拉帮结伙”的行为只要在规章制度下发展并不是什么坏事，相反还能提升凝聚力和战斗力。

就好像老王、老贾和老许，他们三个也是“小团体”，但除了那次冒险抢救设备捅了篓子外，平日里都矜矜业业待在实验室互帮互助，从出发到现在一个月，光是科研成果就拿出了十几件。

不过也有些队员，会把自己的价值观和对事情的判断转化为负面情绪，并且做出一些影响团结的举动。

这王威三人组就是其中的典型。

他们都是工人子弟，又在同一个单位上班，所以在还没进入考察队的时候就已经称兄道弟。

这三人干活是把好手，思想觉悟也没问题，但是却有个共同的坏习惯，那就是看不惯搞“笔杆子”工作的人。

按照他们的理解，革命是靠枪杆子、铁锤子和镰刀子打出来的，什么文人墨客对社会主义建设只会拖后腿。

这其实就和中国历代王朝里文官和武官向来不对付的逻辑一样。

总之王威三人从上船开始就没把新闻班的队员当做战友，甚至还多次在各种场合针锋相对，而其中他们最“讨厌”的非赵阳莫属。

这事情说起来还真有点冤枉，赵阳因为和郭坤的“老关系”，所以在考察队几个领导身边的“出镜率”颇高。

加上黑板报、赤道狂欢、采访“j121”船这些额外工作，就让王威他们产生了一种错觉。

认为赵阳是有背景的人，跟队去南极单纯是为了给履历镀金，回国后就能立马平步青云。

真是心里黑暗的人看啥都是脏的。

赵阳就这么在不知不觉中成为了王威三人的“眼中钉”，平时找到机会就会用言语“冷嘲热讽”一番。

“我们都是平头老百姓，可不敢和赵大记者有过节，只是你无缘无故撞了我，难道不该道个歉吗？”

明明是王威自己跑得太快躲闪不及，现在却恶人先告状，那咄咄逼人的气势，好像只要赵阳不服软就要直接上拳头一般。

赵阳虽然脾气好，但也知道如果一味忍让只会让王威这种人的气焰更加嚣张。

所以哪怕现在以一敌三，依然不肯后退半步。

“你们几个，干嘛呢？没事情做就去码头帮忙搬运补给，在这斗什么狠？”

正当局势一触即发时，严奇的出现让现场的火药味没有演变成真正的“战斗”。

毕竟是科考班的班长，又是资历颇深的专家，王威三人不敢造次，但是在离开的时候还是故意撞了下赵阳的肩膀，那眼神中的“威胁”意味是那么的赤裸裸。

“赵阳，没事吧？这三个小兔崽子越来越不像话了，回头我就去找他们孙班长反应反应。”

严奇过来拍了拍赵阳的后背，他参加过很多次类似的集体野外科考工作，对于这种“内部矛盾”也是见怪不怪。

一场不怎么让人愉快的插曲就这样过去了，所有当事人看起来都像没有事情发生过一样。

中国首次南极考察队在乌斯怀亚停靠了五天，进行了油、水、食品和蔬菜的补给；两条船完成了大规模的检修；所有的物资又被加固了数次。

随着租用的直升飞机和聘请的船顾问到位，队员们再次整装待发。

从“世界的尽头”起航，他们的下一个目标将直指南极大陆。